外国人来华工作许可所需材料 （2017）

外国人来华工作许可所需材料

情形1：用人单位或受委托的专门服务机构在线注册账号

材料说明:
1.用人单位注册信息变更，需提供变更材料，可加盖经授权的外事或人事部门公章。

2.用人单位办公地址、经济类型等变更，应提供有关行政部门出具的批准函、营业执照、社会统一信用代码证书或组织机构代码证等法定注册登记证明。

3.申请人变更为法定代表人或首席代表的，应提供已变更的营业执照、组织机构代码证书、社会保险登记证或外国企业常驻代表机构登记证及代表证。

4.跨国公司、跨国公司在华地区总部（商务部门认定）、企业集团（《企业集团登记证》，包括母公司和成员公司）、中央所属企业及其二级公司、国家高新技术企业（科技部门认定）、经国家认定的企业工程研究中心（发展改革部门认定）、工程实验室（发展改革部门认定）、工程技术研究中心（科技部门认定）、企业技术中心（经信部门认定）以及地方技术创新服务平台（科技部门认定）等提交相关证明材料注册账号后，申请许可时可不再重复提交相应证明材料。

5.委托专门服务机构代办的，专门服务机构具体办理许可申请、延期、变更、注销、补办业务，需提交用人单位授权委托书，明确受委托单位及具体受委托人、委托事项，并填写受委托人身份证号及联系电话。

情形2：境外申请《中华人民共和国外国人工作许可通知》

材料说明:
1.非中文证明材料均需提供中文翻译件（非英文证明材料需由专业翻译机构出具翻译件），并加盖用人单位公章，但护照或国际旅行证件除外。受理机构或决定机构对翻译件内容意思与原件严重不符的，可要求用人单位重新提供。

2.所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统，申领《中华人民共和国外国人工作许可证》时需查验原件。

3.外国高端人才应根据外国人来华工作分类标准，提供符合认定条件的相关证明材料，由申请人在申请表中签字并加盖用人单位公章，同意许可决定机构根据需要进行补充调查。

4.通过计点积分达到高端人才标准的，应提供相应的最高学位(学历)证书、职业资格证明、汉语水平能力（中国汉语水平考试HSK证书）、来华工作年薪的收入证明以及工作资历证明等材料。

5.外国高端人才申请岗位（职业）与原工作许可批准聘用岗位（职业）不同的，应提供工作资历证明。我国法律法规规定应由行业主管部门前置审批或具备我国相应准入类职业资格的，还应提供行业主管部门批准文书或职业资格证明。

6.国籍变更的，应重新申请外国人来华工作许可。

7.关于文书领事认证规定可查询中国领事服务网（网址 http://cs.mfa.gov.cn/），或具体联系相应的中国驻外使、领馆。

8.境外合同服务提供者指在中国境内无商业存在（即法律实体）但在境外从事实质性商业活动的境外企业的员工，为履行雇主从中国境内获取的服务合同，进入中国境内提供临时性服务，期间报酬由境外雇主支付。服务提供者应当具备与所提供服务相应的学历和专业技术资格。服务提供者数量根据合同规定的要执行的任务大小决定。 境外合同服务提供者申请来华工作许可，除提交上述所有材料外，还需提交在中国境内获取的服务合同（应当包括合同双方主体、工作地点、合同服务内容、申请人岗位及工作内容、在华工作期限、签字页）。

9.《中华人民共和国外国人工作许可通知》由系统自动生成，用人单位可自行下载或打印。

情形3：境外申领《中华人民共和国外国人工作许可证》

材料说明:
1.申请人应补充填写《外国人来华工作许可申请表》中有关申领外国人工作许可证部分信息。

2.申请《外国人工作许可通知》时提交的《外国人来华工作许可申请表》、聘用合同等为申请人电子签名的，需将申请人亲笔签名的原件重新以电子方式上传至办理系统。

3.领取《外国人工作许可证》时，须提交所有上传至办理系统的材料的原件核验，材料电子版须与原件一致，无需提交纸质复印件。对采用承诺制的证明材料，可不提供原件核验。

情形4：境内申请办理外国人来华工作许可

材料说明:
1.属于在华工作的外国人变换用人单位的，应先行注销现有工作许可。

2.跨国公司在华地区总部及企业集团人员内部流动，指跨国公司在华地区总部或企业集团聘用的经理等高级管理人员和专业技术人员，在地区总部与其已向许可决定机构备案的全资或合资的分公司、子公司之间（母公司与其成员公司或者成员公司之间）的相同岗位上流动（包括改任新职务或从专业岗位提升至行政管理岗位）。注销原工作许可后，自注销之日起30日内提交新工作许可申请，应提交外国人来华工作许可申请表、聘用合同（派遣函）、有效居留许可、护照信息页及注销证明。岗位变动的，应补充提交相关工作资历证明。

3. 中国公民的外籍配偶或子女、在华永久居留或工作的外国人的配偶或子女需提供家属关系证明（配偶—结婚证书，子女-子女出生证明或收养证明）。

4.不符合境内申请办理外国人来华工作许可情形，但已入境的申请人，须按境外申请外国人来华工作许可程序办理。

5.领取《外国人工作许可证》时，须提交所有上传至办理系统的材料的原件核验，材料电子版须与原件一致，无需提交纸质复印件。对采用承诺制的证明材料，可不提供原件核验。

情形5：申请外国人来华工作许可延期

材料说明:
1.我国法律法规规定应由行业主管部门前置审批，应提供行业主管部门批准文书。

2.同一单位内改任新职务的，包括从专业岗位提升至行政管理岗位，延期时应提交岗位变更证明。

3.改任新岗位（职业）的，应重新申请办理外国人来华工作许可。

4.按外国高端人才（A类）申请延期的，需提交相应证明材料。

5.所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统，领取《外国人工作许可证》时，须提交所有上传至办理系统的材料的原件核验，材料电子版须与原件一致，无需提交纸质复印件。

6.年龄超过60岁的外国人人还需由用人单位出具包含已购买医疗保险等内容的担保函。

7.以工资收入标准申请工作许可的，办理延期时还需提交工资收入证明，包括银行流水、单位记账凭证等。

情形6：申请外国人来华工作许可变更

材料说明:
1.申请人护照（国际旅行证件）号，应提供新护照(国际旅行证件)号及信息页、签证页。

2.同一单位内改任新职务的，包括从专业岗位提升至行政管理岗位，应提供变更申请函及相应的证明材料，国家法律法规另有规定的从其规定。

3.改任新岗位（职业）的，应注销现有工作许可，重新申请办理外国人来华工作许可。

4.所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统。领取《外国人工作许可证》时，须提交所有上传至办理系统的材料的原件核验，材料电子版须与原件一致，无需提交纸质复印件。

情形7：申请外国人来华工作许可注销

材料说明:
1.用人单位依法被终止的，申请人提交《外国人来华工作许可注销申请表》可不加盖单位公章，但需提供用人单位依法终止，无法申请注销许可的相关证明材料、本人关于注销许可的情况说明以及《外国人工作许可证》。

2.外国人来华工作许可已注销的，经申请由决定机构出具许可注销证明。

3.所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统，须提交所有上传至办理系统的材料的原件核验，材料电子版须与原件一致，无需提交纸质复印件。

情形8：申请外国人来华工作许可或外国专家来华邀请函（来华工作90日以下，含90日）

材料说明:
1.符合外国高端人才（A类）或符合《关于进一步完善外国专家短期来华相关办理程序的通知》（外专发〔2015 〕176号）文件规定的,可申请外国专家来华邀请函，随行人员均应填写申请表。

2. 申请《外国人工作许可通知》（来华工作90日以下，含90日）的，允许在多个用人单位工作，申请时应填写全部工作地点。

3．应按准予批准的工作期限工作，不得延期。

4. 持Z字签证，停留期不超过30日的，不办理工作类居留证件，停留期超过30日的（含30日），需办理工作类居留证件。

5.持外国专家来华邀请函申请F字签证，入境后无需办理工作类居留证件。

6.我国法律法规规定应由行业主管部门前置审批或具备我国相应准入类职业资格的，还应提供行业主管部门批准文书或职业资格证明。

7.非中文证明材料均需提供中文翻译件（非英文证明材料需由专业翻译机构出具翻译件），并加盖用人单位公章，但护照或国际旅行证件除外。

8.所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统。

情形9：申请《中华人民共和国外国人工作许可证》补办

材料说明:
所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统，须提交所有上传至办理系统的材料的原件核验，材料电子版须与原件一致，无需提交纸质复印件。