劳动合同可以约定不缴存住房公积金吗?
答:住房公积金作为职工法定的住房储金,是具有强制性的。根据《劳动合同法》第二十六条规定,劳动合同中的合同条款如果违反法律、行政法规的强制性规定,则无效。所以用人单位在劳动合同中约定不缴存住房公积金的条款属于无效条款。